Claudio Ceper è nato a Trieste nel 1946 e ha vissuto in Svizzera. Tornato in Italia, ha frequentato l’Università Bocconi dove si è laureato con lode in Economia e Commercio . La sua carriera professionale si è sviluppata attraverso esperienze con aziende nazionali e multinazionali (Chase Manhattan Bank, IFI-Fiat, ANVEC, Europ Assistance) in posizioni di responsabilità gestionale e commerciale, fino a ricoprire il ruolo di Direttore Generale e Amministratore Delegato in Edge Consulting e Mineraria Italiana. Dal 1986 opera nel campo dell’Executive Search con Egon Zehnder International, società leader in Europa e nel mondo, di cui è stato Partner dal 1991 al 2008, e Senior Partner dal 2009 al 2013. Ha lavorato in tutti i settori di business: dal banking all’industria, dai servizi al settore pubblico, focalizzandosi negli ultimi quindici anni nel settori media, retail, servizi e consumer goods. Molto attivo anche nei Team Assessment, nei Management Appraisal e nel Talent Management ha svolto nel corso della sua carriera 350 search, 100 Assessment e incontrato circa 18000 persone tra candidati e clienti. Dal Novembre 2013, lasciata Egon Zender per limiti di età, svolge attività di mentoring sia per manager che per giovani neo-laureati, ed è definito da molti “medico delle carriere”. Dal 2012 al 2018 è stato Presidente del Forum della Meritocrazia e consigliere responsabile del Career Advice della Bocconi Alumni Association. Dal 2012 ad oggi ha tenuto oltre 200 seminari per l’Università Bocconi, il CFMT, ALDAI-Federmanger, Sole 24 Ore, MIP Politecnico, Università di Pavia, Società di Executive Search. Dal 2013 ad oggi, in qualità di “Medico delle carriere”, ha fornito consulenza di carriera a più di 1000 manager, 30% dei quali donne. scarica curriculum