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Informativa sul trattamento dei dati personali - Art. 13 del Regolamento (UE) 679/2016

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I dati sono conservati presso Fiera Milano Media Spa – Business International per i tempi previsti dalla normativa vigente di riferimento e sono protetti con adeguate misure di sicurezza, nel rispetto degli standard richiesti in materia di riservatezza dei dati e segretezza delle comunicazioni. Il trattamento dei dati è affidato a dipendenti e collaboratori appositamente autorizzati da Fiera Milano Media Spa – Business International nell’ambito delle funzioni e degli uffici preposti. I dati potranno essere, inoltre, comunicati ad altre società del Gruppo Fiera Milano ovvero terze che, in qualità di responsabili, supportano il Titolare del trattamento nella fornitura dei servizi sopra indicati (l’elenco aggiornato di tali soggetti è richiedibile per e-mail all’indirizzo info@businessinternational.it L’indirizzo e-mail fornito per l’iscrizione alla newsletter potrà essere utilizzato dal Titolare per l’invio oltre che della medesima newsletter anche di comunicazioni relative a manifestazioni e servizi analoghi. 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Società). In ogni momento l’interessato potrà accedere ai propri dati personali ed eventualmente chiederne la rettifica o integrazione se inesatti od incompleti, la cancellazione dei dati, la limitazione del trattamento o la portabilità dei dati ove ne ricorrano i presupposti, ovvero opporsi al loro uso per fini di marketing diretto, nonché revocare il consenso ove rilasciato (v. artt. 15-22 del RGPD), rivolgendosi Fiera Milano Media Spa – Business International con sede operativa in Via Rubicone 11 - 00198 Roma – privacy@businessinternational.it L’interessato può altresì presentare reclamo al Garante privacy, ove ritenga che siano stati violati i Suoi diritti in relazione al trattamento dei dati personali che lo riguardano.

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Come ottimizzare la gestione di impatriates ed expatriates

Legge di conversione del Decreto Crescita (L. 58/2019): novità in materia di “rientro cervelli”, AIRE e residenza fiscale

L’internazionalizzazione delle aziende favorisce la mobilità dei lavoratori. Le imprese richiedono ai propri dipendenti la disponibilità a trasferimenti sia nell’Unione europea sia in Paesi extra UE, per periodi di durata variabile.

In tale contesto, le esigenze di imprese e lavoratori devono conciliarsi con l’adozione di soluzioni fiscali conformi alle normative dei Paesi di riferimento. Obiettivo dell’inizativa è offrire un quadro preciso degli strumenti a disposizione dell’azienda, il loro funzionamento e la loro applicazione
 
In modo particolare saranno approfonditi i seguenti temi:


Agenda

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Mercoledì 25 Settembre 2019
09:00
Registrazione dei partecipanti e welcome coffee
09:15
Apertura dei lavori
09:30
La residenza fiscale: nuovi scenari applicativi
  • L’individuzione della residenza fiscale sulla base della normativa interna
  • La residenza fiscale nel Modello di Convenzione OCSE e la risoluzione dei conflitti tra Stati - le “Tie – break rules”
  • Novità in materia di residenza fiscale: dal Decreto Brexit al Decreto Crescita
  • La posizione dell’Agenzia delle Entrate in tema di AIRE alla luce delle Risposte agli Interpelli nn. 203 e 204 del 2019
  • I recenti orientamenti giurisprudenziali e di prassi in tema di residenza fiscale
10:30
Il regime di tassazione agevolato per i “rientri dei crevelli” tra presente (2019) e futuro (2020)
  • I regimi di favore per il rientro/l’ingresso dei lavoratori in Italia: modifiche applicative al regime con decorrenza dal 2020
  • L’ulteriore esenzione per chi trasferisce la propria residenza al Sud italia
  • Il nuovo volto dell’iscrizione all’AIRE ai fini della residenza fiscale – il necessario bilanciamento con il Modello di Convenzione OCSE
  • Il Decreto Crescita e l’applicabilità agli sportivi
  • Le altre agevolazioni: le agevolazioni per ricercatori e docenti e la flat tax sui redditi esteri per i neo - residenti con alta capacità di reddito
11:30
Coffee Break
11:45
Il regime di tassazione per gli expatriates
  • La tassazione del reddito di lavoro dipendente nella normativa interna e la nozione di retribuzione convenzionale
  • Condizioni e limiti di utilizzo
  • L’esenzione del reddito di lavoro dipendente prevista nell’art. 15 del Modello di Convenzione OCSE: il datore di lavoro formale ed il datore di lavoro economico
  • L’esenzione dei redditi di lavoro prodotti all’estero dai soggetti non residenti in Italia
  • Il regime fiscale dei long term incentives, dei piani azionari e delle stock-options. Dal grant alla cessione delle azioni
  • Gli adempimenti del sostituto d’imposta
13:30
Lunch
14:30
Come mitigare la doppia imposizione
  • Il credito d’imposta nell’art. 165 TUIR e l’ambito temprale della definitività dell’assoluzione
  • Le modalità di recupero del credito d’imposta: strumenti a disposizione del lavoratore e del datore di lavoro
  • La corretta gestione delle imposte pagate all’estero per conto del lavoratore
  • Cenni sulle politiche di neutralità fiscale: Tax Equalization, Tax Protection e Netto Garantito
15:30
Il trattamento contributivo del lavoratore in mobilità internazionale
  • La classificazione degli Stati in ottica previdenziale
  • I regolamenti europei e le convenzioni bilateriali in materia di sicurezza sociale totali e parziali
  • Come garantire la continuità contributiva in Italia
  • I distacci in ambito UE
  • L’invio all’estero in paesi non coperti da Accordo: la legge di tutela previdenziale minima dei lavoratori esteri (prestazioni incluse e regime di distacco)
  • Gli stranieri in Italia provenienti da Paesi non coperti da Accordo: la gestione del rappresentante previdenziale
  • Il regime di totalizzazione dei periodi assicurativi e l’impatto sulla pensione italiana
16:30
Chiusura dei lavori
Download agenda
* il presente programma è provvisorio e suscettibile di variazioni

Speakers

Carmela Bisesti Carmela Bisesti Dottore Commercialista BDO Italia
Davide Cotroneo Davide Cotroneo Avvocato BDO Italia